La reconnaissance, ce puissant levier de performance
Vous souvenez-vous de la dernière fois que vous avez félicité un collègue ?
Et la dernière fois qu'on vous a remercié, vous vous en rappelez-vous ?
Vous voyez autour de vous que vos collègues ont la tête dans le guidon
et que vous ne prenez même plus le temps de savoir comment ils vont.
Les résultats restent au rendez-vous mais l'ambiance commence à sérieusement se détériorer.
D'ailleurs, vous commencez à avoir des petits pépins sur un projet
parce que les membres de l'équipe ne se disent pas les choses de peur d'être jugés.
Comment mettre fin à ce manque de communication qui va finir par être préjudiciable ?
En tant que managers d'équipes IT, on connait cette ambiance de flottement où l'on sent que tout le monde tire la langue et que la motivation commence à manquer.
Offrez-vous un moment de respiration
Voici que l'on vous propose : une expérience clé-en-main de 45 minutes à vivre avec vos collègues pour repartir sur de bonnes bases.
Ensemble, vous allez :
✔︎ redécouvrir les secrets d'une équipe où la confiance règne
✔︎ remettre chacun d'entre vous dans les meilleures conditions pour progresser
✔︎ créer vos rituels pour célébrer les étapes-clés de vos projets
Pour y arriver, il vous suffit de cliquer ici